Viele Beschäftigte mit gesundheitlichen Einschränkungen fragen sich, ob und wann sie ihrem Arbeitgeber eine Schwerbehinderung … Weiterlesen …
2026 verschärft sich im Arbeitsleben der Blick auf die Rechte schwerbehinderter und gleichgestellter Beschäftigter: Kündigungen, … Weiterlesen …
Schwerbehinderte Beschäftigte genießen in Deutschland einen besonderen Kündigungsschutz – doch in der Praxis kennen viele ihre Rechte … Weiterlesen …
Ein Aufhebungsvertrag klingt oft nach elegantem Ausstieg aus dem Job – mit Abfindung und schnellen … Weiterlesen …
Wer den Job satt hat, aber nicht auf Geld verzichten will, sucht oft nach einem … Weiterlesen …
Kassenärzte-Chef Andreas Gassen will ärztliche Atteste in den ersten drei Krankheitstagen komplett kippen – und … Weiterlesen …
Der Angriff auf die bisher selbstverständliche Work-Life-Balance im Job nimmt Fahrt auf: Teile der CDU … Weiterlesen …
Kündigung oder Aufhebungsvertrag kurz vor der Rente stellt viele Beschäftigte vor existenzielle Fragen: Wie hoch … Weiterlesen …
Wer krank im Bett liegt, denkt an Tabletten, Taschentücher – nicht an Paragrafen. Doch rund … Weiterlesen …
Wer eine volle Erwerbsminderungsrente erhält, fragt sich: Was passiert mit dem Arbeitsvertrag? Bei einer befristeten … Weiterlesen …
Menschen mit einem Grad der Behinderung ab 30 können bei einer Kündigung deutlich bessere Konditionen, … Weiterlesen …
Hinterbliebenenversorgung Wer einen älteren Ehepartner verliert, steht häufig vor der Herausforderung, sich finanziell abzusichern. Die … Weiterlesen …
Ein Plus für Millionen: 2026 tritt eine wichtige Änderung für Minijobs in Kraft. Es geht … Weiterlesen …
Die geplante Einführung steuerfreier Überstundenzuschläge durch die Bundesregierung könnte für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einen großen … Weiterlesen …
In vielen Unternehmen sind betriebsbedingte Kündigungen und Sozialpläne leider keine Seltenheit. Eine aktuelle Entscheidung des … Weiterlesen …
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