Bislang können Eltern gemeinsam bis zu 14 Monate Basiselterngeld beziehen – ein zentrales Standbein der finanziellen Absicherung im ersten Lebensjahr ihres Kindes. Familienministerin Karin Prien plant nun, die Bezugsdauer für Geburten ab November 2027 auf zwölf Monate zu verkürzen, gleichzeitig aber Mindest- und Höchstbeträge leicht anzuheben. Kritiker warnen, dass die zwei fehlenden Monate für viele Haushalte schwerer wiegen als die moderaten Plusbeträge.
Anhand von vier typischen Beispielen zeigt der folgende Artikel, wie groß die Lücke im Portemonnaie tatsächlich werden kann – für Durchschnittsverdiener, Alleinerziehende und Familien mit niedrigen Einkommen. So können Sie besser einschätzen, was die Reform für Ihre persönliche Planung bedeutet.
Was heute beim Elterngeld gilt – und was Prien ab 2027 ändern will
Aktuell stehen Paaren 14 Monate Basiselterngeld zur Verfügung, wenn sich beide Eltern mit jeweils mindestens zwei Monaten beteiligen. Ein Elternteil kann höchstens zwölf Monate beziehen, Alleinerziehende können alle 14 Monate allein nutzen. Die Höhe des Basiselterngelds liegt in der Regel bei 65 bis 67 Prozent des durchschnittlichen Nettoverdienstes der letzten zwölf Monate, mindestens 300 Euro und maximal 1.800 Euro. Nach Priens Plan soll es für Geburten ab November 2027 nur noch zwölf Monate Basiselterngeld geben, mit drei Monaten fest für jeden Elternteil und sechs flexibel verteilbaren Monaten; Alleinerziehende erhalten zwölf Monate. Gleichzeitig steigt der Mindestbetrag auf 330 Euro und der Höchstbetrag auf 1.900 Euro, die Ersatzrate von 65 Prozent bleibt.
Beispiel 1: Durchschnittsfamilie – wie zwei Monate weniger Elterngeld durchschlagen
Ausgangsannahmen:
- Mutter verdient vor der Geburt 2.500 Euro netto, Vater 3.000 Euro netto.
- Elterngeld wird mit 65 Prozent des jeweiligen Nettoeinkommens berechnet.
Heute (14 Monate, klassische Aufteilung):
- Mutter: 12 Monate Basiselterngeld → 2.500 × 0,65 = 1.625 Euro/Monat.
- Vater: 2 Monate Basiselterngeld → 3.000 × 0,65 = 1.950 Euro/Monat.
Finanziell ergibt das:
- Mutter: 12 × 1.625 = 19.500 Euro Elterngeld.
- Vater: 2 × 1.950 = 3.900 Euro.
- Summe Familie: 23.400 Euro Elterngeld über 14 Monate.
Nach der Reform (12 Monate, je 3 Monate Pflicht, 6 flexibel):
Eine mögliche Planung: Mutter 9 Monate, Vater 3 Monate.
- Mutter: 9 × 1.625 = 14.625 Euro.
- Vater: 3 × 1.950 = 5.850 Euro.
Summe Familie:
- 14.625 + 5.850 = 20.475 Euro über 12 Monate.
Differenz:
- Elterngeld heute: 23.400 Euro.
- Elterngeld nach Reform: 20.475 Euro.
- Minus: 2.925 Euro weniger staatlicher Lohnersatz – bei gleichzeitig kürzerer Gesamtbezugsdauer.
Beispiel 2: Alleinerziehende – wenn plötzlich zwei Monate Lohnersatz fehlen
Ausgangsannahmen:
- Alleinerziehende verdient 2.200 Euro netto vor der Geburt.
- Elterngeld mit 65 Prozent Ersatzrate.
Heute (14 Monate für Alleinerziehende):
- Monatliches Elterngeld: 2.200 × 0,65 = 1.430 Euro.
- 14 Monate: 14 × 1.430 = 20.020 Euro Elterngeld.
Nach der Reform (12 Monate):
- Die geplante neue Höchstgrenze und Mindestbeträge ändern hier die Berechnung nicht wesentlich, da der Betrag weiterhin innerhalb der 65‑Prozent‑Spanne liegt.
- 12 Monate: 12 × 1.430 = 17.160 Euro.
Differenz:
- Elterngeld heute: 20.020 Euro.
- Elterngeld nach Reform: 17.160 Euro.
- Minus: 2.860 Euro weniger Elterngeld und zwei Monate früherer Druck, in Erwerbsarbeit oder andere Leistungen zu wechseln.
Beispiel 3: Geringverdiener am Mindestbetrag – warum auch hier Geld verloren geht
Ausgangsannahmen:
- Beide Eltern haben so niedrige Einkommen, dass sie im Bereich des Mindestbetrags liegen (heute 300 Euro, künftig 330 Euro).
- Vater nimmt zwei Monate Elterngeld (heute), künftig drei Monate.
Heute (Mutter 12 Monate, Vater 2 Monate):
- Mutter: 12 × 300 = 3.600 Euro.
- Vater: 2 × 300 = 600 Euro.
- Summe: 4.200 Euro.
Nach der Reform (12 Monate, je 3 Pflicht):
- Mutter: 9 × 330 = 2.970 Euro.
- Vater: 3 × 330 = 990 Euro.
- Summe: 3.960 Euro.
Differenz:
- Elterngeld heute: 4.200 Euro.
- Elterngeld nach Reform: 3.960 Euro.
- Minus: 240 Euro weniger, plus zwei fehlende Monate – bei Haushalten, die ohnehin knapp kalkulieren.
Beispiel 4: Wenn der Vater keine Elternzeit nehmen kann – die härtesten Verluste
Ausgangsannahmen:
- Mutter 2.500 Euro netto, Vater kann aus betrieblichen Gründen keine Elternzeit nehmen.
Heute:
- Mutter kann maximal zwölf Monate Basiselterngeld beziehen:
- 12 × 1.625 = 19.500 Euro.
Nach der Reform:
- Wenn der Vater keinen Monat nimmt, greift die Reservierungsregel; nach aktuellen Berichten würde die Mutter nur noch neun Monate Basiselterngeld erhalten.
- 9 × 1.625 = 14.625 Euro.
Differenz:
- Elterngeld heute: 19.500 Euro.
- Elterngeld nach Reform: 14.625 Euro.
- Minus: 4.875 Euro und drei Monate ohne Elterngeld im ersten Lebensjahr, in denen die Mutter trotzdem Betreuungsaufgaben tragen kann.
Wie groß die finanzielle Lücke wirklich wird – grobe Haushaltsrechnung
Nehmen wir die Durchschnittsfamilie aus Beispiel 1:
- Elterngeld minus: rund 2.900 Euro.
- Über 14 Monate entspricht das im Schnitt etwa 200 Euro monatlich weniger staatlicher Unterstützung.
Gleichzeitig sinkt die Bezugsdauer von 14 auf 12 Monate, sodass Familien ihre Rückkehr in den Beruf oder die Nutzung anderer Leistungen (z. B. ALG II oder Bürgergeld nach § 7 SGB II) früher planen müssen. In der Praxis hängt die genaue Lücke stark von Teilzeitmodellen, Aufteilung der Elternzeit und eventuellen ElterngeldPlus‑Kombinationen ab – die Grundtendenz bleibt aber: zwei Monate weniger Lohnersatzleistung bei nur moderat höheren Monatsbeträgen.
FAQ – Häufige Fragen zu den Elterngeld-Rechenbeispielen
Bleibt die 65‑Prozent‑Regel beim Elterngeld sicher?
Ja, die Grundregel, dass Basiselterngeld in der Regel 65 Prozent des Nettoeinkommens ersetzt, soll nach Priens Entwurf bestehen bleiben.
Gleichen höhere Beträge die kürzere Dauer aus?
Die Erhöhung des Höchstbetrags um 100 Euro und des Mindestbetrags um 30 Euro pro Monat reicht in den meisten Beispielhaushalten nicht aus, um die zwei wegfallenden Monate vollständig zu kompensieren.
Gibt es besondere Vorteile für Alleinerziehende?
Alleinerziehende behalten zwar die volle Bezugsdauer (künftig zwölf Monate), verlieren aber wie Paare zwei Monate gegenüber der heutigen 14‑Monats‑Regel. Zusätzliche finanzielle Vorteile sind in Priens Plan nicht vorgesehen.
Kann ich die Lücke mit ElterngeldPlus schließen?
ElterngeldPlus kann den Bezugszeitraum verlängern, zahlt aber pro Monat nur halb so hohe Beträge wie Basiselterngeld. Es eignet sich eher zur Kombination mit Teilzeit, nicht als vollständiger Ausgleich der gekürzten Basiselterngeld‑Monate.
Fazit: Weniger Monate Elterngeld, mehr Druck auf Familien
Die Beispiele zeigen: Priens Elterngeld‑Reform verschiebt die Balance zwischen Betreuungszeit und finanzieller Unterstützung zugunsten kürzerer, stärker zwischen Mutter und Vater aufzuteilender Phasen. Familien mit durchschnittlichem und höherem Einkommen müssen frühzeitig kalkulieren, wie sie zwei fehlende Monate Elterngeld überbrücken, und Väter stärker einbeziehen. Für Alleinerziehende bleibt die Situation besonders angespannt, weil ihnen schlicht zwei Monate Lohnersatz wegfallen. In der politischen Debatte dürfte daher die Frage im Mittelpunkt stehen, ob die gewünschte stärkere Väterbeteiligung diesen finanziellen Druck rechtfertigt.
Quellen
- Familienportal des Bundes – Elterngeld, Dauer und Anspruch
- tagesschau.de – FAQ: Was sich beim Elterngeld ändern könnte
